EL DESEMPLEO

En este proyecto, hemos tratado el tema del desempleo que es la situación de una persona en edad de trabajar pero no tiene empelo o lo han despedido.
Se denomina trabajo a aquella actividad de origen manual o intelectual que se realiza a cambio de una composición económica por la labores concretas.

a toda aquella actividad ya sea de origen manual o intelectual que se realiza a cambio de una compensación económica por las labores concretadas.

... Via Definicion.mx: https://definicion.mx/trabajo/

a toda aquella actividad ya sea de origen manual o intelectual que se realiza a cambio de una compensación económica por las labores concretadas.

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Existen dos principios del mercado que son:

• OFERTA:  Trabajadores ofertan trabajo por el número de horas trabajadas en base que hacen entre Trabajo y ocio.
• DEMANDA: Empleados, producen bienes y servicios, demanda derivada más trabajo cuando más demandas de bienes y servicios tenga la empresa.

Visto esto vamos a analizar el desempleo conjunto de personas o el porcentaje de población que esta en edad de trabajar pero no tienen trabajo y están dispuestos a buscarlo.

Dos tipos de población que son:

•  POBLACIÓN ACTIVA: población en edad de trabajar que quieren trabajar. Existen dos tipos que son: Ocupada y Desempleada.    

                                 

• POBLACIÓN INACTIVA: población en edad de trabajar que no pueden o no quieren trabajar.

    Se genera el desempleo por dos grandes teorías que son:
       Desempleo desequilibrio: tres tipos de causas:
                  Desempleo de salario real o clásico.
                  Desempleo cíclico o escasez de demanda.
                  Desempleo demográfico o de exceso de oferta.
       Desempleo equilibrio: tres teorías del equilibrio:
                   Desempleo friccional.
                   Desempleo estructural.
                   Desempleo estacional.



POLÍTICAS DE EMPELO

Dos grandes grupos:

• Políticas de empelo pasivas: Comprenden las medidas cuyo objetivo es responder a situaciones de carencia de desempleados, asegurándose un cierto nivel de ingresos, es decir, mitigan los efectos del desempleo pero no les solucionan - PARO.
• Políticas de empelo activas: Medidas destinadas a incidir directamente en el mercado de trabajo, para aumentar el nivel de empleo o reducir el desempleo. Tres grandes grupos:

Acciones sobre la oferta de trabajo:  utilizan medidas para contraer o reducir la oferta de trabajo y también utilizan, medidas para aumentar la cualificación y la preparación de la mano de obra.
Acciones sobre la demanda de trabajo: Objetivo, estimular la demanda de trabajadores, por parte de las empresas o del sector público.
Acciones para mejorar el ajuste en el mercado de trabajo: existen tres grupos que son: aumentar la flexibilidad laboral, facilitar la movilidad laboral y mejorar los servicios de búsqueda de trabajo.